ارسال به دیگران پرینت

کارزار آنلاین؛

مطالبه اجرای کامل قانون جوانی جمعیت؛ درخواست افزایش ۱۰۰ و ۵۰ درصدی حق اولاد و عائله‌مندی در بودجه ۱۴۰۵

جمعی از کارمندان دولت با راه‌اندازی کارزاری خطاب به ریاست جمهوری و مجلس شورای اسلامی، خواستار اجرای کامل ماده ۱۶ «قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت» در سال ۱۴۰۵ شدند. بر اساس این قانون، دولت موظف است امتیاز حق اولاد را سالانه ۱۰۰ درصد و عائله‌مندی را ۵۰ درصد افزایش دهد؛ اما در لایحه بودجه سال آینده، افزایش این موارد تنها ۲۰ درصد پیش‌بینی شده است؛ موضوعی که حالا به مطالبه‌ای جدی برای اصلاح در صحن علنی مجلس تبدیل شده است.

مطالبه اجرای کامل قانون جوانی جمعیت؛ درخواست افزایش ۱۰۰ و ۵۰ درصدی حق اولاد و عائله‌مندی در بودجه ۱۴۰۵

جمعی از کارمندان دولت با راه‌اندازی کارزاری خطاب به ریاست جمهوری و مجلس شورای اسلامی، خواستار اجرای کامل ماده ۱۶ «قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت» در سال ۱۴۰۵ شدند. بر اساس این قانون، دولت موظف است امتیاز حق اولاد را سالانه ۱۰۰ درصد و عائله‌مندی را ۵۰ درصد افزایش دهد؛ اما در لایحه بودجه سال آینده، افزایش این موارد تنها ۲۰ درصد پیش‌بینی شده است؛ موضوعی که حالا به مطالبه‌ای جدی برای اصلاح در صحن علنی مجلس تبدیل شده است.

درخواست افزایش حق اولاد و عائله‌مندی کارمندان به میزان ۱۰۰ و ۵۰ درصد در سال ۱۴۰۵

ریاست محترم جمهوری

ریاست محترم مجلس شورای اسلامی

با سلام؛

طبق ماده ۱۶ قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت، دولت مکلف بوده از سال ۱۴۰۰ به مدت ۵ سال (تا پایان ۱۴۰۵)، امتیاز عائله‌مندی و حق اولاد را هر سال و نسبت به سال قبل افزایش دهد؛ به‌طوری‌که:

  • عائله‌مندی هر سال ۵۰٪
  • حق اولاد هر سال ۱۰۰٪

افزایش یابد. این روند در سال‌های گذشته اجرا شده و طبق قانون، در سال ۱۴۰۵ نیز باید استمرار داشته باشد.

با وجود این الزام قانونی، دولت و کمیسیون تلفیق در بودجه سال آینده بر افزایش صرفاً ۲۰ درصدی این اقلام هم‌نظر بوده‌اند. مقرر است این موضوع در جریان بررسی لایحه در صحن علنی مجلس توسط نمایندگان پیگیری شود.

لذا خواستار افزایش این دو مورد برابر قانون می‌باشیم.

 شروع کارزار: ۲۴ بهمن ۱۴۰۴
 پایان کارزار: ۱۲ اسفند ۱۴۰۴
 از طرف: کارمندان دولت
 هشتگ رسمی: #افزایش_حقوق_کارمندان_حق_اولاد_عائله_مندی_
 نویسنده: علی غلامی
 لینک کارزار: امضا کنید
به این خبر امتیاز دهید:
بر اساس رای ۰ نفر از بازدیدکنندگان
با دوستان خود به اشتراک بگذارید:
کپی شد

پیشنهاد ویژه

    دیدگاه تان را بنویسید

     

    دیدگاه

    توسعه